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Se les permitirá la publicación y distribución de material relacionado con el interés laboral o social de los trabajadores, con la única acotación de que esta actividad no perturbe el crecimiento corriente de trabajo y con la obligada comunicación previa a la empresa.

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En primer sitio muchas gracias por acertar nuestro blog. He pasado su consulta al departamento correspondiente y me comentan que si se podría hacer, pero no se claridad moción de censura, sería una revocación de mandato y no exige la unanimidad y debe ser por los trabajadores y por decanoía absoluta de estos.

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